Управление персоналом

Одной из важнейших составляющих успешного менеджмента сегодня является применение системы управления персоналом.

Именно человеческий фактор порой является решающим в развитии фирмы и увеличения ее доходов. Поэтому, руководителям, необходимо знать основные методы и правила управления персоналом и серьезно к ним относиться.

Компания “ABK Integra” приглашает Вас принять участие в тренинге «HR управление для руководителя»

Учебный курс рассматривает понятия организационного развития во взаимосвязи системы управления, организационной структуры, стратегического планирования и HR-менеджмента. Тренинг нацелен на формирование навыков перехода от администрирования к стратегическому управлению человеческими ресурсами.
Во время обучения будут рассмотрены особенности взаимодействия HR менеджера с высшим руководством и руководителями подразделений:

  • постановка задач
  • методы контроля и отчетности
  • роль HR-менеджера и службы персонала в организации

По окончании тренинга  участники получат знания и приобретут практические навыки формирования:

  • целей работы с персоналом
  • функциональных стратегий
  • кадровой политики.
  • системы управления персоналом «с нуля»

А также, участники получат пакет готовых инструментов для немедленного внедрения.

Программа тренинга

  • Стратегическое управление персоналом (для топ-руководителей)
  • Основные  функции управления персоналом на практике:
  • Отбор, прием на работу и увольнение. Отечественный рынок труда
  • Адаптация, профессиональная ориентация, наставничество
  • Кадровый мониторинг (аттестация, оценка)
  • Рост производительности труда, учет рабочего времени и нагрузки
  • Эффективность персонала и развитие мотивационной системы
  • Обучение и развитие персонала. Развитие профессиональных компетенций
  • Создание рабочих групп и команд. Развитие коллективных форм работы
  • Карьера, подготовка кадрового резерва и руководящих кадров
  • Обеспечение взаимосвязи и использование коммуникационных каналов
  • Деловая психология в работе с персоналом. Формирование организационного поведения и корпоративной культуры
  • Особенности построения и оптимизации системы текущего управления HR: методика, примеры, кейсы.
  • Отраслевые особенности управления персоналом на практике.

 

© 2019 ТОО "ABK INTEGRA". Все права защищены
Разработка сайта: DreamWorks